企业员工职务犯罪最少要判几年 作者：未知     时间：2022-05-23    来源：互联网

职务犯罪指的是工作人员利用职务之便进行职务侵占、滥用职权等违法活动，对工作严重不负责。这里的工作人员包括国家工作人员、企业的工作人员、事业单位的工作人员等。那么企业员工职务犯罪最少要判几年？针对这些问题，本文整理了相关的内容，请大家阅读。

一、职务犯罪的概念

职务违法犯罪指国家工作人员、企业工作人员或者其他工作人员利用职务上的便利，进行非法活动或者对工作严重不负责任，不履行或者不正确履行职责，破坏国家对职务的管理职能，依照《刑法》应当受到处罚的行为的总称。

　　《刑法》第三百九十七条：国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。 国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。

二、企业员工职务犯罪最少要判几年

　　职务违法行为可能会被认定为职务犯罪。职务犯罪，是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应当予以刑事处罚的犯罪，包括《刑法》规定的“贪污贿赂罪”、“渎职罪”和国家机关工作人员利用职权实施的侵犯公民人身权利、民主权利犯罪。利用职务便利犯罪涉嫌的罪名很多，如挪用公款罪、挪用资金罪、贪污罪、受贿罪、职务侵占罪等。犯罪主体、违法行为不同所涉嫌的罪名不同，刑事责任也有所差异。严重的职务犯罪如贪污罪，最高可处死刑。

　　《中华人民共和国刑法》第三百九十七条　【滥用职权罪;玩忽职守罪】国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。

　　国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。

　　第三百九十八条　【故意泄露国家秘密罪;过失泄露国家秘密罪】国家机关工作人员违反保守国家秘密法的规定，故意或者过失泄露国家秘密，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。

　　非国家机关工作人员犯前款罪的，依照前款的规定酌情处罚。

三、职务犯罪的危害有哪些

　　(一)、动摇国家政权的根基。

　　一个政权的维系取决于公众对政治体系合法性的确认和信仰。职务犯罪的多发、频发、高发态势会导致公众认为国家已背离了存在的初衷，成为权力拥有者发财致富的工具，或成为被滥用和不负责任加以行使的对象。在这种情况下，国家现存政权合法性必然产生危机，社会就会出现动荡局面。

　　(二)、国家公职人员的职务犯罪危害国家政权的法治基础。

　　(三)、职务犯罪对政府现代化运作形成阻碍。

　　(四)、破坏市场经济及其发展

　　像徇私舞弊罪、滥用职权罪、贪污罪、受贿罪等等，其实都属于职务犯罪，也就是说职务犯罪中包括了多种罪名，但是这些罪名都有一个显著的特征，就是行为人具有国家工作人员的特殊身份，同时实施上述犯罪行为，也是充分利用了自己的职务便利的。而成立不同的犯罪，考虑到具体情节的不同，最终的处罚也就不一样。

以上就是关于企业员工职务犯罪最少要判几年的内容介绍，根据上文可知，职务犯罪的类型有多种，进行职务犯罪要判刑几年，要看行为人犯了哪一种罪，罪行轻还是重，具体情况大家可以从上文详细了解。希望本文内容对大家有帮助，如有疑问请咨询律师。

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